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劳动纠纷加班
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不限 加班 劳动合同订立 不定期限合同 试用期 劳动合同解除 集体合同 劳务派遣 非全日制用工 追讨工资 假期 劳动特殊保护 劳动争议解决 违约金 社保 最低工资标准
加班加点的计算与补休
《劳动大丰彩票平台_app下载_官网购彩大厅-》规定,安排劳动者延长工作时间,支付不低于工资的150%的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资200%的工...[详细]
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特殊情况下的加班加点
基于某些不可抗力,以及一些紧急状况下的加班是不可避免的,而这时的加班时间,则不会受到36小时的规定。如发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁...[详细]
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一般情况下的加班加点
用人单位由于生产经营需要,经过与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每天不得超过一小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健...[详细]
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债务人跑路了该怎么办
房屋拆迁补偿标准
交通事故伤残赔偿
一方父母出资的房产,离婚时如何分割